Paroles d'une RH

Et si votre rentrée ne ressemblait pas à celle des autres ?

En septembre, on parle souvent de nouveau départ : nouveaux projets, nouveaux objectifs, nouveau poste, arrivée d’un stagiaire ou intégration

D’étudiant à jeune actif : comment trouver sa place sans se mettre trop de pression ?

Passer du statut d’étudiant à celui de jeune actif est une étape importante. Premier emploi, nouveaux codes, nouvelles attentes, rythme

Reconversion : peut-on être senior et junior à la fois ?

En reconversion professionnelle, il est fréquent de ressentir un paradoxe : avoir plusieurs années d’expérience derrière soi, mais débuter dans

Onboarding : les essentiels pour réussir l’intégration d’un collaborateur

Un recrutement réussi ne s’arrête pas à la signature du contrat. Pour qu’un nouveau collaborateur trouve rapidement ses repères, l’onboarding

Gestion sociale : pourquoi anticiper plutôt qu’attendre ?

La gestion sociale est souvent traitée lorsqu’un problème survient. Et si l’anticipation devenait un véritable levier de sérénité et de

Rémunération des stages en 2026 : les règles à connaître

En 2026, la gratification minimale d’un stage est de 4,50 € par heure de présence effective. Mais cette rémunération n’est

Comment manager une équipe en effectif réduit pendant l’été ?

Pendant l’été, les équipes fonctionnent souvent avec moins de personnes présentes, des délais parfois plus longs et des priorités qui

Et si les meilleures conversations RH avaient lieu hors urgence ?

Toute l’année, les échanges RH ont souvent lieu dans l’urgence : un problème à régler, une absence à gérer, une

Nouveau congé supplémentaire de naissance : ce que les entreprises doivent anticiper

À partir du 1er juillet 2026, un nouveau congé supplémentaire de naissance pourra être pris après une naissance ou une

Job d’été : bien plus qu’une ligne sur un CV

Un job d’été n’est pas seulement un petit boulot temporaire ou une ligne de plus sur un CV. Pour un

Et si on arrêtait d’attendre septembre pour faire avancer ses projets RH ?

Chaque année, les mêmes phrases reviennent : “on verra à la rentrée”, “attendons que les vacances passent”, “on en reparle

Revalorisation du SMIC au 1er juin 2026 : ce qu’il faut vérifier

Au 1er juin 2026, le SMIC est revalorisé à 1 867,02 € brut par mois, soit une hausse de 43,99